Gerente De Sucursal - Multiplazas Izcalli
Código 24900932
Fecha 13-08-2021
Empresa Grupo Herdez
Actividad No
especificada
Fuente Opcionempleo
Un
profesional de la administración puede trabajar en una gran gama de empresas o
áreas comerciales. De manera que, la única manera de sobresalir en esta
demandada carrera es desarrollando estas 5 habilidades.
La Administración aborda los
conocimientos teóricos y prácticos para la creación, administración, dirección,
ejecución o desarrollo de cualquier tipo de empresa, en los ámbitos
organizacional, financiero y contable.
Por
ello, el perfil de un administrador que es capaz de enfrentarse a los retos que
el campo laboral exige, debe tener las siguientes características:
Capacidad para actuar ante los
problemas
Es imposible evadir las situaciones complicadas, ya que normalmente estas no se planean o afectan los proyectos que se tienen en camino. No obstante, poder lidiar con ellos se necesita actuar con eficacia y acertadamente.
Comunicación
continua
Poder comunicarle a tu equipo las ideas que deben trabajarse, que ellos lo entiendan y que confíen en los trabajos que se está haciendo, es muy importante para la confianza dentro de la empresa. Esta comunicación debe ser recíproca, así que es importante que también escuches las opiniones que tenga tu equipo.
Compromiso
ético
Es la cualidad más importante que debe tener cualquier profesional. Es importante el realizar todas tus labores con transparencia y sin aprovecharse de los que te dan su confianza.
Manejo
del tiempo
Esta habilidad te permitirá llevar un orden de las actividades que hagas durante el día. En consecuencia, podrás reducir tiempos en las tareas encomendadas. Toma en cuenta que en este campo laboral siempre habrá labores de último minuto que necesitarás cumplir con urgencia. Por ello, es importante ser productivo con el tiempo que se tiene a disposición.
Pensamiento
estratégico
La planeación, organización, integración, dirección y control son tus pilares. Sé capaz de elaborar y ejecutar proyectos que logren cumplir con tus objetivos principales. Identifica los problemas y anticípate para encontrar las posibles soluciones.
¿Qué es un gerente general?
Se emplea el término gerente general, director general o incluso CEO (del inglés Chief Executive Officer) para hacer referencia a uno de los más altos rangos de ejecutivos en la estructura jerárquica del mundo de los negocios. Es el máximo responsable de la administración de una empresa u organización.
Un gerente general representa la punta de la pirámide empresarial, sobre quien recae la mayor cuota de responsabilidades y es, además, el portavoz máximo de la empresa. Es una figura de autoridad en el campo empresarial; de él se espera la conducción estratégica y la toma de decisiones de altura, para lograr el cumplimiento de objetivos organizacionales.
Por encima de ellos suele estar únicamente la junta directiva de la empresa, compuesta por sus accionistas, es decir, sus dueños mismos. El gerente general puede ser despedido o contratado por ellos, dado que es el empleado de mayor rango de todos.
En muchas organizaciones los gerentes generales son difíciles de identificar, si poseen métodos organizacionales más generales u horizontales, pero siempre existe alguien encargado de dicha función. En el caso de las organizaciones públicas, esta figura puede denominarse de otros modos, como presidente o director.
Area principal Administración
Ciudad Estado de México
País México
Descripción: ¡Únete al equipo de trabajo de PLAZA IZCALLI como Gerente de Sucursal! Responsable de supervisar, entrenar, capacitar y desarrollar a un equipo de trabajo que tiene como funciones principales la atención a clientes y el buen funcionamiento.
Indispensable • Requiere residencia actual en Estado de México, México
ISCO No definido
Solicita: aquí
WorkEveryone:
Comentarios
Publicar un comentario